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Los conflictos en el trabajo y nuestro potencial

Dibujo de dos manos que van a estrecharse

Una situación de conflicto entre la pareja y comportamiento en el trabajo

Juan se levanta después de una mala noche debido a que se acostó demasiado tarde y con preocupaciones en su cabeza, durante el desayuno surge una discusión fuerte con su pareja sobre la limpieza de la cocina.

Con todo, Juan llega al trabajo tarde y malhumorado, decide tomar en la oficina unas respiraciones tranquilas, y toma consciencia y perspectiva de que está en un estado mental negativo, muy reactivo, y de que eso puede condicionar su día e incluso su vida a cada vez a peor, así que decide hacer algo con ello, inmediatamente coge el teléfono y llama a su mejor amigo, le cuenta todo lo que ha sucedido durante la mañana y el cómo se encuentra, su mejor amigo le reconforta y Juan se siente mucho mejor.

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Trabajar en la atmósfera adecuada

Reunión de trabajo entre compañeros

Si tuvieras que elegir entre un trabajo “normal” o el siguiente lugar de trabajo ¿cual escogerías?

Trabajar en un sitio donde:

  • Las personas hicieran algo para mantener su higiene emocional, desarrollar emociones positivas,

  • Donde el trabajo promoviera esas emociones positivas y claridad,

  • Donde la visión global de lo que se está haciendo fuera el beneficiar a los demás en lugar de sólo pensar en cómo se va a beneficiar uno mismo,

  • Un lugar donde las personas son conscientes y consideradas las unas con las otras compartiendo unos patrones éticos,

  • Personas que se apoyan mútuamente en pulir sus defectos de carácter,

  • Personas que incluso meditan y son conscientes de sí mismas y de cómo crear su propio bienestar.

Todo ello se valora en esta organización, el trabajo tiene un significado y ayuda a impulsar lo mejor del ser humano tanto dentro como fuera de ella.

Bueno, esto no es idílico, la empresa donde trabajé durante ocho años en Inglaterra era así.

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